为全面了解去年组织工作，2017年1月3日至6日，来安县委组织部成立3个考核组深入到12个乡镇，对去年组织工作进行考核验收。
    县委组织部高度重视考核工作，考核前下发考核通知，对参与考核人员进行业务培训并提出考核具体要求，为确保考核工作公开、公平、公正，参与考核人员要认真领会文件精神，自觉遵守考核纪律，始终把规矩挺在前面，确保考核结果经得起检验。
    考核采取听汇报、查阅资料、实地查看、走访座谈等形式开展。重点了解乡镇党委履行党建责任情况、自身建设情况、村干部队伍建设情况、党员发展情况、党员教育管理情况、村级为民服务大厅工作开展情况、选派干部和大学生村官日常管理及帮带情况、项目化党建落实情况、软弱涣散村整治情况、村集体经济增收情况以及非公党建目标责任制落实情况。考核采用百分制，共6大项65个小项。对受到省级以上表彰、市级作先进典型推广以及省、市党报党刊宣传的给予一定加分。
    目前考核工作已结束，正在根据考核情况进行分析研判，确定考核等次。

（来源：来安县委组织部 张玉勇）